Türkiye’nin önde gelen ev ve yaşam markalarından Karaca, kadın istihdamına yönelik gerçekleştirdiği öncü projelerle dikkat çekmeye devam ediyor. İstanbul Büyükşehir Belediyesi (İBB) iş birliğiyle hayata geçirilen “Karaca Satışa Kadınlar ile İz Bırakıyor” projesi, büyük bir başarıya imza atarak “Kadın Dostu Markalar 2025 Farkındalık Ödülü”ne layık görüldü.
Karaca, kadınların iş gücüne katkılarından ilham alarak başlattığı bu projeyle, 35 yaş ve üzeri, kurumsal iş tecrübesine sahip, aktif iş hayatına dönmek isteyen kadınlara yönelik fırsatlar sunmayı amaçlıyor. 2023 yılında başlatılan bu proje kapsamında, Karaca mağazalarında kadınlara tam ve yarı zamanlı çalışma fırsatları sağlanıyor.
Bugüne kadar 500’ün üzerinde kadınla mülakat gerçekleştiren Karaca, bu süreçte 171 kadına istihdam imkanı sundu. Karaca, aynı zamanda kadınların iş hayatındaki konumlarını güçlendirerek, sektörde fırsat eşitliğine dayalı bir çalışma ortamı yaratılmasına öncülük etmeye devam ediyor.
Kadınların iş gücüne katılımını artırmayı hedefleyen Karaca, şirket bünyesindeki 4000’i aşkın çalışanının yüzde 56’sını kadınlardan oluşturuyor. Ayrıca, yönetici pozisyonlarındaki kadın oranı ise yüzde 64’e ulaşarak şirketin kadın dostu yaklaşımını pekiştiriyor.
Bu anlamlı ödül, Karaca’nın kadın istihdamını destekleme ve iş dünyasında fırsat eşitliği sağlama konusundaki kararlı adımlarının bir yansıması olarak önemli bir kilometre taşı olmuştur.
