Türk Hava Yolları ve Lufthansa’nın ortak kuruluşu olan SunExpress, 2025 yılı üçüncü Youth Awards etkinliğinde, iki farklı kategoride ödül kazanarak dikkat çekti. Şirket, "En Çok Çalışılmak İstenen Ulaşım/Taşımacılık Şirketi" ödülünü gümüş madalya ile, "Gençlerin En Beğendiği EVP (Çalışan Değer Önermesi)" kategorisinde ise bronz madalya ile taçlandırdı.
Ödül Töreninin Detayları
Bu yıl düzenlenen ödül töreninde, toplam 29 kategoride 180 şirketin yarıştığı görüldü. Oylama sürecine katılan 253 farklı üniversiteden 192.384 oy kullanılması, etkinliğin büyüklüğünü gözler önüne serdi. Youth Awards, gençlerin tercihlerini belirlemesini sağlarken, aynı zamanda Türkiye’nin en kapsamlı gençlik oylaması olma unvanını korumayı başardı. Katılan üniversitelerin geniş yelpazesi, etkinliğin geçerliliğini ve önemini artırıyor. Genç neslin hangi markaları tercih ettiğini ve nedenini anlamak, iş dünyası için stratejik bir avantaj sunuyor.
SunExpress'in Vizyonu ve Gençlerle İlişkisi
SunExpress'in yöneticileri, genç kuşağın sunduğu enerjiyi ve dinamizmi her zaman ilham kaynağı olarak gördüklerini belirtti. Şirket, ödüllerle, değerlerinin ve stratejilerinin gençler tarafından pozitif bir şekilde karşılandığını vurguladı. Yöneticiler, "Together, to new heights" anlayışının, çalışanların mutluluğu ve gelişimini merkez alan bir kurumsal kültür oluşturma çabalarının sonucunda alındığını ifade ettiler. Gençlerin bu yolculuktaki desteklerinin, şirketin geleceği açısından son derece anlamlı olduğunu ifade ettiler.
Gençlerin Rolü ve Etkinliğin Önemi
Gençlerin işveren markalarını değerlendirerek tercihlerini sundukları Youth Awards, 18-35 yaş grubundaki YOUTHALL kullanıcılarının aktif katılımıyla gerçekleşiyor. Bu tür etkinlikler, gençlerin iş dünyasıyla daha yakın temasta bulunmalarını sağlarken, aynı zamanda şirketlerin gençlerin beklentilerini anlamalarına yardımcı oluyor. SunExpress gibi firmalar, bu süreçte gençlerin ihtiyaçlarını dikkate alarak geleceğe daha sağlam adımlarla ilerlemeyi hedefliyor. Böylelikle, gençlerle sürdürülen bu etkileşim, sadece şirketlerin değil, aynı zamanda gençlerin kariyer hedeflerini şekillendiriyor.
